Leiter Personalentwicklung w/m/d

Region
Ostschweiz
Kategorie
Personalwesen / Administration
Karrierelevel
Kader
Referenz-Nr.
997298
Ansprechpartner
Hanspeter Schwendener
Managing Director
+423 392 40 20
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Sie möchten Lernen neu denken und Menschen weltweit dabei unterstützen, ihr Potenzial zu entfalten? Dann erwartet Sie eine Rolle mit grossem Gestaltungsspielraum und internationaler Reichweite. Entwickeln Sie innovative Lernstrategien, die Mitarbeitende stärken und den Unternehmenserfolg nachhaltig fördern. Arbeiten Sie mit globalen Teams zusammen und verwandeln Sie Ideen in Lösungen mit messbarer Wirkung. Bringen Sie Ihre Leidenschaft für Lernen, Veränderung und Zusammenarbeit dort ein, wo sie den grössten Unterschied macht.

Aufgaben

  • Gestaltung der globalen Lernstrategie
  • Entwicklung von Lernangeboten und Kompetenzmodellen
  • Zusammenarbeit mit internen Anspruchsgruppen
  • Optimierung von Lernprozessen und Lerninitiativen
  • Führung und Entwicklung eines Teams

Anforderungen

  • Erfahrung in Lernen und Weiterbildung innerhalb internationaler Matrixorganisationen
  • Praxis in Projekt- und Programmmanagement mit skalierbaren Lernlösungen
  • Souveräner Umgang mit internen Anspruchsgruppen und Führungskräften
  • Kenntnisse moderner Lernmethoden, digitaler Lösungen, KI und Zukunftskompetenzen
  • Erfahrung in Führung, Veränderungsmanagement und Transformation
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Stelle: Leiter Personalentwicklung w/m/d